Dinâmicas de grupo são etapas comuns em muitos processos seletivos. Através de exercícios de relacionamento interpessoal e atividades em grupo, os recrutadores conseguem entender melhor o perfil dos candidatos e suas habilidades para trabalhar em equipe. O perfil profissional que as empresas estão procurando varia muito de acordo com o cargo a ser preenchido. Em alguns Continue »
Post desenvolvido por Rolf Kenmo da Humankonsult AB, Suécia – rolf.kenmo@humankonsult.se A origem desta receita… A origem desta receita é a pesquisa que Jim Collins realizou durante cinco anos sobre empresas bem sucedidas nos Estados Unidos. A definição de sucesso que ele utilizou ao selecionar as empresas foi: ser a melhor em sua linha de negócios Continue »
O nome Sundar Pichai pipocou na mídia nas últimas semanas e meses. Apontado como o novo CEO do Google pelos fundadores Larry Page e Sergey Brin, o executivo com uma trajetória meteórica viu sua história publicada em páginas de jornal do mundo afora. Seu estilo de gestão que permitiu que ele rapidamente assumisse a liderança Continue »
Nesse Domingo comemoramos o dia internacional da mulher, celebrando a luta feminina por direitos iguais no mercado de trabalho e na sociedade. Muitos avanços foram conquistados desde 1917, ano da manifestação das operárias russas que deu origem ao dia, mas ainda existe muita desigualdade de gênero no mercado de trabalho, especialmente em cargos mais altos. Continue »
“Boa comunicação e proatividade”. Você com certeza já leu estes requisitos em algum anúncio de emprego. A proatividade pode ser definida como a capacidade de antecipar eventos e agir além das expectativas esperadas. Um profissional proativo é aquele que vai solucionar um problema ao invés de apenas identificá-lo. Também não costuma responsabilizar outras pessoas pelas Continue »
Administração de empresas é o curso de graduação mais procurado do Brasil, segundo os dados do Instituto Nacional de Pesquisas Educacionais (INEP). O curso prepara o aluno para a execução das rotinas organizacionais, como o planejamento financeiro e a contabilidade, mas também há espaço para a psicologia, já que o administrador precisa cultivar relações com Continue »