{"id":4047,"date":"2018-02-21T11:12:17","date_gmt":"2018-02-21T14:12:17","guid":{"rendered":"https:\/\/cuhkgiyo1m-staging.onrocket.site\/?p=4047"},"modified":"2018-02-21T11:12:17","modified_gmt":"2018-02-21T14:12:17","slug":"15-frases-para-nao-dizer-no-ambiente-de-trabalho-e-por-que-nao-dize-las","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.adzuna.com.br\/blog\/15-frases-para-nao-dizer-no-ambiente-de-trabalho-e-por-que-nao-dize-las\/","title":{"rendered":"15 frases para n\u00e3o dizer no ambiente de trabalho (e por que n\u00e3o diz\u00ea-las)"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-weight: 400;\">Arrumar um emprego nem sempre \u00e9 uma miss\u00e3o f\u00e1cil. E mant\u00ea-lo pode ser ainda mais dif\u00edcil, principalmente se voc\u00ea n\u00e3o souber a maneira mais apropriada de se comunicar no ambiente de trabalho. <\/span><b>Comunica\u00e7\u00e3o \u00e9 tudo<\/b><span style=\"font-weight: 400;\">, seja em seu c\u00edrculo social ou profissional. Voc\u00ea precisa estar preparado para lidar com diversas situa\u00e7\u00f5es, inclusive as mais estressantes, sem perder a sua capacidade de argumenta\u00e7\u00e3o e de manter uma conversa.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Dependendo do cargo que voc\u00ea ocupa ou pretende ocupar, sua habilidade comunicativa precisa ser ainda mais apurada e ser\u00e1 mais exigida. No caso de voc\u00ea ser um profissional que cria conte\u00fado, por exemplo, sua familiaridade com a forma mais adequada de se expressar para determinado p\u00fablico ou o conhecimento dos <\/span><a href=\"https:\/\/www.adzuna.com.br\/blog\/2018\/01\/17\/voce-e-fluente-em-jargao-corporativo\/\"><span style=\"font-weight: 400;\">termos mais comumente<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> utilizados em uma \u00e1rea espec\u00edfica s\u00e3o essenciais. Mas independente do cargo, \u00e9 preciso ter em mente que no <\/span><a href=\"https:\/\/www.workana.com\/blog\/pt\/freelanceando-pt\/chaves-se-adaptar-ao-mercado\/?utm_source=KingCont&amp;utm_medium=Blog&amp;utm_campaign=guest_post_adzuna\"><span style=\"font-weight: 400;\">mercado<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> de trabalho tudo que voc\u00ea fala conta pontos positivos ou negativos para a sua reputa\u00e7\u00e3o e carreira.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Uma pesquisa da <\/span><i><span style=\"font-weight: 400;\">Project Management Institute Brasil<\/span><\/i><span style=\"font-weight: 400;\"> (PMI) comprovou a import\u00e2ncia da comunica\u00e7\u00e3o no ambiente de trabalho ao apurar que 76% das 300 grandes empresas que atuam no pa\u00eds t\u00eam as falhas de comunica\u00e7\u00e3o como a principal raz\u00e3o para o fracasso de seus <\/span><a href=\"https:\/\/www.workana.com\/blog\/pt\/aprende-pt\/habilidades-essenciais-gerente-projetos\/?utm_source=KingCont&amp;utm_medium=Blog&amp;utm_campaign=guest_post_adzuna\"><span style=\"font-weight: 400;\">projetos<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">. <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Por isso, criamos uma lista de frases que voc\u00ea deveria evitar em c\u00edrculos profissionais se quiser cultivar uma reputa\u00e7\u00e3o e um ambiente de trabalho positivos. Veja abaixo:<\/span><\/p>\n<ol>\n<li><b>\u201cEu odeio este trabalho\u201d <\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Na hora da raiva esse pode at\u00e9 ser o seu sentimento, mas dizer isso n\u00e3o \u00e9 <\/span><a href=\"https:\/\/www.workana.com\/blog\/pt\/pme\/7-dicas-de-gestao-de-tempo-para-empreendedores\/?utm_source=KingCont&amp;utm_medium=Blog&amp;utm_campaign=guest_post_adzuna\"><b>produtivo<\/b><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> e menos ainda bem visto por seus superiores;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"2\">\n<li><b>\u201cVou tentar\u201d<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> ou <\/span><b>\u201c\u00c9 imposs\u00edvel fazer isso\u201d<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> ou <\/span><b>\u201cN\u00e3o posso fazer mais nada\u201d<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00a0\u00a0<\/span><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">As frases demonstram inseguran\u00e7a<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">na realiza\u00e7\u00e3o das suas atividades. Se voc\u00ea \u00e9 o(a) l\u00edder<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">de um time, por exemplo, esse tipo de atitude pode ser desmotivadora para quem trabalha com voc\u00ea;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"3\">\n<li><b>\u201cN\u00e3o fui contratado para isso\u201d<\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Al\u00e9m de refletir descortesia para com seus colegas de trabalho, demonstra que voc\u00ea n\u00e3o se sente parte do time e n\u00e3o reconhece a import\u00e2ncia de cada membro;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"4\">\n<li><b>\u201cEu sempre fiz assim\u201d <\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Ser irredut\u00edvel, n\u00e3o aceitar sugest\u00f5es ou achar que \u00e9 o(a) \u201cdono(a) do peda\u00e7o\u201d s\u00e3o atitudes que n\u00e3o te levar\u00e3o a lugar algum, afinal, o crescimento vem do fato de estar aberto para realizar atividades e visualiz\u00e1-las de maneira diferente do usual; <\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"5\">\n<li><b>\u201cVoc\u00ea deveria ter feito desse jeito\u201d<\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Mais vale procurar por uma solu\u00e7\u00e3o do que por culpados, afinal, existe um objetivo em comum pelo qual todos est\u00e3o trabalhando juntos;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"6\">\n<li><b>\u201cN\u00e3o posso parar agora\u201d<\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Se voc\u00ea n\u00e3o quer ser visto como aquele(a) que nunca est\u00e1 dispon\u00edvel para ajudar ou que acha seu trabalho mais importante que o dos outros, n\u00e3o use essa frase;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"7\">\n<li><b>\u201cIsso n\u00e3o \u00e9 justo\u201d <\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Ao pensarmos em todos os motivos pelos quais a frase pode ser usada, \u00e9 claro que conseguimos identificar momentos em que ela se encaixa de forma apropriada. Contudo, analise suas motiva\u00e7\u00f5es, porque dizer que \u201cn\u00e3o \u00e9 justo\u201d que um colega tenha recebido uma promo\u00e7\u00e3o em seu lugar, por exemplo, pode passar a impress\u00e3o errada;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"8\">\n<li><b>\u201cEu acho&#8230;\u201d <\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Essa \u00e9 para conversas informais. \u201cEu acredito&#8230;\u201d ou \u201cNa minha experi\u00eancia&#8230;\u201d s\u00e3o frases mais adequadas para o ambiente de trabalho;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"9\">\n<li><b>\u201cA culpa n\u00e3o \u00e9 minha\u201d<\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Novamente, proponha solu\u00e7\u00f5es, novos desafios e parceiros, em vez de \u201cseparar-se\u201d do resto do time;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"10\">\n<li><b>\u201cVoc\u00ea viu o que ciclano fez?\u201d<\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">A famosa \u201cfofoca de escrit\u00f3rio\u201d j\u00e1 provou-se completamente improdutiva e at\u00e9 mesmo geradora de grandes conflitos. Evite sempre;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"11\">\n<li><b>\u201cEu sei disso\u201d <\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Saiba<\/span> <span style=\"font-weight: 400;\">ouvir as pessoas e ponderar sugest\u00f5es;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"12\">\n<li><b>\u201cSe voc\u00ea tivesse falado antes&#8230;\u201d <\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Insinua que voc\u00ea n\u00e3o trabalha no compasso da empresa e sim no seu pr\u00f3prio, e que todos devem segu\u00ed-lo. \u00c9 claro que cada pessoa tem seu ritmo de trabalho, mas este deve estar alinhado aos objetivos do time. Ent\u00e3o esteja dispon\u00edvel para seus colegas, mesmo que isso signifique pedir um minuto para que possa atend\u00ea-los;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"13\">\n<li><b>\u201cNingu\u00e9m merece essa reuni\u00e3o\u201d <\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Se voc\u00ea est\u00e1 participando de uma reuni\u00e3o, seja qual for a pauta, \u00e9 porque as pessoas valorizam suas poss\u00edveis contribui\u00e7\u00f5es, ent\u00e3o valorize a oportunidade em retorno;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"14\">\n<li><b>\u201cN\u00e3o tenho interesse\/N\u00e3o preciso aprender isso\u201d<\/b><span style=\"font-weight: 400;\"> ou <\/span><b>\u201cO que isso vai me acrescentar?\u201d<\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Nunca subestime o valor do aprendizado, principalmente quando ele ser\u00e1 valioso acr\u00e9scimo para o que voc\u00ea pode oferecer como profissional;<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<ol start=\"15\">\n<li><b>\u201cEssa ideia \u00e9 p\u00e9ssima\u201d<\/b><\/li>\n<\/ol>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Respeite e considere todas as ideias, porque mesmo aquelas que parecem dispens\u00e1veis podem ser fonte de inspira\u00e7\u00e3o para algu\u00e9m; <\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\"> \u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Suas palavras e atitudes definem seu perfil profissional e refletem na percep\u00e7\u00e3o das pessoas. Por isso, prestar aten\u00e7\u00e3o ao que se fala em um ambiente corporativo \u00e9 mais importante do que muitos consideram. Mesmo quando se trata daquela conversa informal com o colega durante a pausa para o caf\u00e9. Ent\u00e3o valorize uma boa comunica\u00e7\u00e3o no trabalho.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-weight: 400;\">Para mais informa\u00e7\u00f5es e dicas para sua carreira, acesse o <\/span><a href=\"https:\/\/www.workana.com\/blog\/pt\/?utm_source=KingCont&amp;utm_medium=Blog&amp;utm_campaign=guest_post_adzuna\"><span style=\"font-weight: 400;\">blog da Workana<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\"> e o <\/span><a href=\"https:\/\/www.adzuna.com.br\/blog\"><span style=\"font-weight: 400;\">blog da Adzuna<\/span><\/a><span style=\"font-weight: 400;\">. Sucesso e at\u00e9 a pr\u00f3xima!<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p style=\"text-align: right;\"><em>Guest post por: Workana<\/em><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Arrumar um emprego nem sempre \u00e9 uma miss\u00e3o f\u00e1cil. E mant\u00ea-lo pode ser ainda mais dif\u00edcil, principalmente se voc\u00ea n\u00e3o souber a maneira mais apropriada de se comunicar no ambiente de trabalho. Comunica\u00e7\u00e3o \u00e9 tudo, seja em seu c\u00edrculo social ou profissional. Voc\u00ea precisa estar preparado para lidar com diversas situa\u00e7\u00f5es, inclusive as mais estressantes,<a class=\"moretag\" href=\"https:\/\/www.adzuna.com.br\/blog\/15-frases-para-nao-dizer-no-ambiente-de-trabalho-e-por-que-nao-dize-las\/\"> Continue \u00bb<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":31,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[3],"tags":[268,244,482,578],"class_list":["post-4047","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-dicas","tag-ambiente-corporativo","tag-comunicacao","tag-dicas","tag-frases"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.adzuna.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4047","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.adzuna.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.adzuna.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.adzuna.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/31"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.adzuna.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4047"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.adzuna.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4047\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.adzuna.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4047"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.adzuna.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4047"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.adzuna.com.br\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4047"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}