O Mercado de Trabalho para a Terceira Idade
Recrutadores já perceberam o benefício da diversidade de gerações entre seus funcionários. Os mais velhos têm a sabedoria de anos de prática para aliar com o conhecimento tecnológico dos mais jovens. Essa valorização da troca de experiências tem gerado até mesmo programas especiais de inclusão de idosos no quadro de funcionários de empresas como a Continue »